Hobp zet duurzame groei voorop.

Bij Hobp geloven we niet alleen in het bevorderen van de duurzame inzetbaarheid van medewerkers bij onze klanten, maar we passen deze filosofie ook dagelijks toe binnen ons eigen team. ‘Practice what you preach’ is het hart van onze bedrijfscultuur.

Maak kennis met Hobp.

Hobp is een NRTO gecertificeerde opleidingsorganisatie en online specialist op het gebied van duurzame inzetbaarheid. Onze missie is om medewerkers gezond, gelukkig en bekwaam aan het werk te houden en zo organisaties te helpen om personeelsuitdagingen effectief aan te pakken.

Samen met ons team van 15 enthousiaste collega’s uit Breda streven we ernaar om het voor iedere organisatie mogelijk maken om op een gerichte en meetbare manier aan de slag te gaan met duurzame inzetbaarheid, personeelsontwikkeling en verzuimpreventie.

Neem contact op

Innovatiepartner van TNO en DIX-aanbieder.

Hobp werkt nauw samen met TNO als innovatiepartner voor ontwikkelingen rondom duurzame inzetbaarheid én is exclusieve leverancier van de DIX-scan en KoBaDi.

Wij hebben de licentie om de DIX-vragenlijst en KoBaDi in te zetten binnen organisaties en de data veilig te verwerken en interpreteren. Door deze samenwerking bieden wij een gerichte aanpak voor duurzame inzetbaarheid en verzuimpreventie, gebaseerd op 4 aspecten:

Ontdek onze aanpak

Een kijkje in onze bedrijfscultuur.

“Bij Hobp is plezier en impact maken onze drijfveer. We kennen geen hiërarchie, wat zorgt voor gedeeld eigenaarschap en verantwoordelijkheid.

We hanteren flexibele werktijden, zodat iedereen een gezonde werk-privé balans kan behouden. Ook organiseren we regelmatig gezellige activiteiten die ons als team verbinden, zoals samen een ijsje eten in de kantoortuin of barbecueën. Daarnaast genieten we elke dag samen van een gezonde en uitgebreide lunch, zodat we ons ’s ochtends geen zorgen hoeven te maken over het smeren van boterhammen!

Uiteraard heeft ons team volledige toegang tot het Hobp-platform, inclusief de Duurzame Inzetbaarheidsscan en persoonlijke groeiplannen die we ook aan onze klanten aanbieden. Dit verzekert dat we zelf ervaren wat we uitdragen. Regelmatige functionerings- en groeigesprekken zorgen ervoor dat we in dialoog blijven over onze doelen, welzijn en professionele ontwikkeling.”

Kwaliteit staat voorop.

De tools, interventies en kennis op ons platform ontwikkelen we in-house, samen met diverse professionals uit de markt, zoals werkgelukcoaches, vitaliteitsspecialisten en vakinhoudelijke experts. Samen streven we naar duurzame impact.

Door deze samenwerkingen borgen we hoogwaardige kwaliteit en kunnen we direct inspelen op de behoeften van onze klanten en ontwikkelingen in de markt.

Laten we kennismaken!